東京都62区市町村の支援制度を、公式情報から整理しています
国仕事・就労
仕事・就職・収入に関する支援を探している方へ
柔軟な働き方を実現するための措置
国の「柔軟な働き方を実現するための措置」は、国の補助・助成です。受付は随時です。
対象年齢3歳 〜 6歳
所得制限あり
対象地域全国（東京都内すべて）
対象条件
対象となる年齢などの条件は確認中です。以下は現在確認できている情報で、これだけでは対象か判断できません。
- 対象地域: 全国（東京都内はすべて対象）
- 対象年齢: 3歳 〜 6歳※ 年齢の区切り（誕生日まで／その年度の3月31日まで など）は制度ごとに違います。 正確な年齢期間は公式ページの対象条件（別タブで開きます）でご確認ください。
金額
- 金額
- 区市町村ごとに異なります（お住まいの区市町村の制度をご確認ください）
申請方法と準備
申請方法
申請方法は未確認です。公式案内でご確認ください。
窓口: 事業主（育児・介護休業法に基づく義務、令和7年10月1日施行） ・勤務先の人事・総務担当部署
必要書類は申請方法によって異なります。公式案内で確認してください。
申請の流れ
公式ページで最新の条件を確認する
制度の内容は変更されることがあります。申請の前に公式ページ（別タブで開きます）で最新の条件をご確認ください。
申請書を入手して提出する（提出先・方法は公式案内）
申請方法は未確認です。公式案内で、申請の要否・受付窓口・必要書類を確認してください。問い合わせ先が提出先とは限りません。
受付期間内に提出する
随時受付しています
申請前の準備リスト
チェックはこの端末だけに保存されます（送信しません）。印刷して窓口に持っていけます。
対象条件はこのサイトでは確認できていません。公式案内の「対象」を確認してください。
前に確認したあとで、この項目の内容が更新されました。もう一度確かめてください。
・勤務先の人事・総務担当部署
前に確認したあとで、この項目の内容が更新されました。もう一度確かめてください。
窓口で聞くこと（このサイトでは未確認）
- 金額（上限・期間・自己負担）
- 必要書類
- 対象になる条件
この制度について
- 制度の目的
- 事業主（育児・介護休業法に基づく義務、令和7年10月1日施行）による個人向けの補助金。対象は【対象労働者】 ・3歳から小学校就学の始期に達するまでの子を養育する労働者（日々雇用を除く）。窓口は・勤務先の人事・総務担当部署。3〜6歳・所得制限あり。
- 窓口
- ・勤務先の人事・総務担当部署
お住まいの地域での確認
このページは国の制度です。お住まいの区市町村には、これとは別の制度がある場合があります。
お住まいの街を選ぶ
お住まいの区市町村を選ぶと、その街の仕事・就労の制度一覧へ移動します手続き・スケジュール
- 令和7年10月1日施行。事業主は子が3歳になる前に個別周知と意向確認をする義務がある
よくある質問
いつまでに申請しますか？
随時受付しています。
どこに申請しますか？
・勤務先の人事・総務担当部署です。申請の方法は公式ページでご確認ください。
出典と更新の記録
公式ページで確認するリンク先の接続確認 2026年8月20日（内容の更新日ではありません）
変更の記録この制度の変更履歴はまだ記録されていません。
掲載番号 9735（お問い合わせの際にお使いください）
次にできること
同じ目的で使える支援や、期限のある手続きを続けて確認できます。
目的から探す・手続きを進める
仕事・就労で使える支援を続けて探すお住まいの街や目的から、使える可能性がある支援を絞り込みます。
状況から使える支援を探す制度名を知らなくても、暮らしの状況とお住まいの街から探せます。
期限が近い手続きを確認する受付時期が分かっている2,389件を確認できます。
自治体ごとの違いを仕事・就労の比較で見る